Некоммерческие организации организованы во многом так же, как и другие корпоративные формы. Отличительной особенностью некоммерческих организаций является то, что они обладают освобожденным от налогов статусом в Службе внутренних доходов и их государственной налоговой организации. Безналоговый процесс требует больше времени для завершения, чем формирование обычной корпоративной организации, и этот процесс отличается. Вы все еще должны назвать организацию в соответствии с законами штата; документы и сборы должны быть поданы в государство, а вы должны создавать и подавать статьи о регистрации в штате. В корпоративном уставе изложены все важные факты о том, как некоммерческая корпорация будет функционировать на ежедневной основе.
Устав против Устава
Устав по существу составляет конституцию организации. Есть определенные пункты, которые должны быть включены в учредительные документы, чтобы организация получила статус безналоговых. Одним из требований является «заявление о целях и заявлениях, указывающих на то, что организация не будет заниматься запрещенной политической и законодательной деятельностью и что все ее активы будут выделены для ее освобожденной цели в соответствии с 501 (c) (3)».
Устав объясняет, как организация будет управляться ежедневно и кем. Думайте о уставе как о должностной инструкции президента, совета директоров и самой организации. В отличие от учредительных документов, устав не должен быть подан в государство, но они могут быть. Текущая запись устава должна храниться в компании.
Статьи в Уставе
Устав некоммерческой корпорации разбит на разделы, называемые статьями, и каждый из них пронумерован и озаглавлен отдельно. Каждая статья обсуждает детали различных аспектов деятельности корпорации. Возможные заголовки статей могут включать организацию; Члены; Совет директоров; и офицеры. Затем каждая статья разбивается на различные именованные и пронумерованные разделы, которые объясняют детали этой статьи. Содержимое каждого раздела может определить обязанности членов и руководства, объяснить детали бизнеса и / или определить термины в уставе. Создайте устав, который будет максимально подробным. Лучше покрыть слишком много земли, чем недостаточно.
Корпоративные Изменения
Хотя это и не обязательно, целесообразно включить в устав статью, которая позволит вносить поправки или изменения в устав. Также целесообразно требовать, чтобы исполнительный директор, президент и вице-президент присутствовали на всех заседаниях совета директоров. Эти встречи должны проводиться регулярно. Это даст исполнительной команде организации шанс заполнить совет, касающийся их усилий от имени организации.
Сертификация Устава
Устав должен включать заявление о заверении в конце документа. Заявление о сертификации может звучать примерно так: «Эти положения были утверждены на заседании совета директоров большинством в две трети голосов (Дата)». Включите в устав количество или процент членов совета директоров, которые должны согласовать поправки, которые будут добавлены в устав. Последнее, что нужно - это строка подписи корпоративного секретаря для подписи и даты документа.
Юридический обзор
Существуют буквально сотни различных бесплатных шаблонов уставов для некоммерческих организаций, доступных в Интернете. Посмотрите на уставы уже созданных некоммерческих корпораций, их структуру, их формулировку и их разделы. Это поможет вам сформировать свой собственный корпоративный устав. Попросите профессионального редактора просмотреть документ и исправить все возможные ошибки. Попросите местного корпоративного юриста просмотреть документ, чтобы убедиться в его законности. Только юрист имеет право судить о законности вашего устава. Он или она может дать вам совет о том, как сделать ваш устав лучше, глубже, более обширным и законным.
