Многие организации, как большие, так и маленькие, нанимают консультантов по обучению, чтобы приходить и обучать своих сотрудников. Корпоративное обучение готовит сотрудников к ответственности, лидерству и высокой производительности. Если у вас есть отличные коммуникативные навыки и опыт работы по определенной специальности, рассмотрите возможность создания собственной компании по корпоративному обучению. Создание успешной корпоративной компании обучения полезно, но требует тяжелой работы и преданности делу. Вам придется создавать учебные материалы, искать клиентов и представлять себя в качестве опытного профессионала в своей области.
Выберите свою учебную специальность. Вы должны иметь опыт работы по выбранной вами специальности. Лучше стать опытным в одной области, чем работать в нескольких областях без особого опыта. Некоторые общие учебные специальности включают в себя этику, маркетинг, недвижимость, бухгалтерский учет и обслуживание клиентов.
Определите, принесет ли корпоративное обучение или отраслевые сертификаты пользу вашему бизнесу. Например, если вы специализируетесь на обучении бухгалтерскому учету, вы, скорее всего, получите выгоду от назначения Сертифицированного государственного учета (CPA) или других бухгалтерских сертификатов. Сертификаты показывают компании, которые вы имеете опыт в своей области.
Напишите четкие и краткие учебные материалы. Важно, чтобы ваш учебный материал был легко понят и чтобы люди могли следить за вашими тренировками. Не используйте необычные шрифты, выделенные жирным шрифтом в вашем учебном материале. Это трудно увидеть и делает ваш бизнес непрофессиональным. Возможно, вам также понадобится привлечь внешние ресурсы, чтобы они соответствовали вашим учебным материалам.
Развивайте свой режим обучения. Подумайте об очном обучении в офисе клиента и на веб-семинарах. Популярность веб-семинаров возросла из-за их удобства и низкой стоимости.
Купите учебные материалы, такие как оверхед-проекторы, мобильные письменные доски, переплеты и другие материалы для офиса и документации. Вам также понадобится ноутбук с подключением к вашему проектору.
Установите цены на корпоративные тренинги. Это один из самых сложных аспектов создания собственной корпоративной обучающей компании. Хорошее место для начала - изучение цен компаний, предлагающих аналогичные услуги. Возможно, вам придется сначала немного сбрасывать со счетов свои услуги и повышать их, когда вы станете более опытными.
Обратитесь в отдел кадров компании. Отделы кадров обычно отвечают за корпоративное обучение внутри компании. Объясните, какие услуги вы предлагаете, и как ваши услуги могут принести пользу их компании. Попробуйте назначить встречу, чтобы обсудить ваши корпоративные услуги обучения.
Свяжитесь с колледжами и некоммерческими организациями, чтобы предложить свои корпоративные услуги обучения. Некоторые возможности не окупятся, но полученный вами опыт поможет вам в будущем получить платящих клиентов. Вы также получите возможность улучшить свои навыки обучения перед небольшой аудиторией.
подсказки
-
Говорите с уверенностью и авторитетом на ваших тренировках. Люди, с которыми вы разговариваете, более восприимчивы, когда вы уверены в том, что говорите.
Предупреждение
Не проходите корпоративные тренинги, где у вас мало опыта. Это покажет на ваших встречах и заставит вас выглядеть непрофессионально.
