Управление по безопасности и гигиене труда, или OSHA, требует от работодателей вести текущий и точный журнал травм на рабочем месте. Информация, собранная в этом журнале OSHA 300, используется агентством и работодателями для оценки безопасности на рабочем месте, для минимизации или предотвращения травм на рабочем месте и для понимания промышленных опасностей. Работодатели обязаны предоставлять своим работникам безопасные и здоровые рабочие места, и журнал OSHA является одним из способов мониторинга того, насколько хорошо работодатели соответствуют этим ожиданиям.
Работодатели, которые обязаны сообщать о травмах на рабочем месте, включают все предприятия с более чем 10 работниками, если только они не находятся в одной из частично освобожденных отраслей. К ним относятся конкретные предприятия розничной торговли с низким уровнем риска, предприятия, предоставляющие услуги, а также финансовые, страховые и риэлторские компании. Эти виды бизнеса исключены из-за низкого риска их бизнес-операций.
Требования к отчетности
Работодатели обязаны своевременно сообщать:
- смертельные случаи на производстве в течение восьми часов
- стационарная госпитализация в течение 24 часов
- связанная с работой потеря глаза или ампутация в течение 24 часов
Об этих инцидентах можно сообщить, позвонив по конфиденциальной горячей линии OSHA, которая работает 24 часа в сутки (1-800-321-6742), позвонив в местный офис в обычное рабочее время или воспользовавшись онлайн-формой отчетности на сайте OSHA., Работодатель должен записать в журнал OSHA 300:
- все связанные с работой смертельные случаи
- все связанные с работой травмы и заболевания, вызванные отсутствием работы, ограниченными обязанностями, потерей сознания или медицинским лечением, выходящим за рамки первой помощи
- серьезные травмы или заболевания, связанные с работой, диагностированные лицензированным поставщиком медицинских услуг, даже если это не приводит к потере времени
подсказки
-
OSHA определяет производственные травмы, заболевания или смертельные случаи, в которых случай воздействия на рабочем месте вызвал или способствовал возникновению заболевания.
Журнал OSHA 300 включает информацию о бизнесе в верхней части каждой страницы с последующим кратким описанием каждой записываемой травмы или болезни. Описание включает в себя дату; краткое повествование об инциденте, обычно от одной до двух строк; результат, такой как потерянные дни или госпитализация; и любые корректирующие действия, предпринятые для предотвращения будущих инцидентов аналогичного характера. Имя сотрудника может быть опущено из формы, если есть опасения по поводу конфиденциальности - например, в случае сексуального насилия. Эта информация обобщается в конце года в форме OSHA 300-A.
Работодатели обязаны хранить эти документы на месте в течение как минимум трех лет. Работодатели должны опубликовать журнал за предыдущий год в общедоступном месте с 1 февраля по 30 апреля текущего года.
