Первое впечатление от вас на панели интервью происходит, как только вы проходите через дверь комнаты для интервью. Вас может пугать количество людей, которые ждут, чтобы рассказать вам о вашей квалификации для работы. Однако преодоление любой нервозности, которая у вас есть, жизненно важно для того, чтобы представить себя уверенным и способным человеком. Ваша способность приветствовать интервьюеров с уверенностью задает позитивный тон для остальной части интервью.
Войдите в комнату, держа тело прямо. Держите голову прямо и улыбайтесь, когда входите. Осмотрите комнату на интервьюеров, устанавливая зрительный контакт с каждым из них.
Улыбайтесь на протяжении всего открытия шутки и светской беседы. Расслабьте мышцы лица, чтобы брови не нахмурились, что может вызвать у вас расстройство или разочарование.
Твердо пожать руку каждому интервьюеру. Встряхните каждую руку в течение трех или четырех секунд. Старайтесь не трясти только кончики пальцев друг друга или едва держаться за руки. Твердое рукопожатие означает, что вы уверены в себе и можете доверять. Вымойте и вытрите руки перед интервью. Вы не хотите иметь влажное липкое рукопожатие. Старайтесь не торопиться с рукопожатием, так как это может вызвать у вас нервозность.
Относитесь к каждому интервьюеру одинаково, даже если кажется, что один из интервьюеров отвечает за встречу. Вы не знаете, какое влияние каждый интервьюер действительно оказывает на других интервьюеров в принятии окончательных решений. Вы можете не знать, принимает ли решение тот, кто проводит собеседование. Один интервьюер может попытаться выглядеть более суровым, чем другой, имея более грубое поведение и задавая более сложные вопросы.
Поддерживайте уверенную атмосферу на протяжении всего интервью. Выглядите как можно более расслабленно, держа руки не скрещенными и руки из карманов. Старайтесь не смотреть на пол, а вместо этого смотрите на каждого интервьюера, когда вас знакомят. Сядьте только тогда, когда об этом попросит один из интервьюеров.
Приветствуйте каждого интервьюера по имени, когда он представится. Продолжайте использовать его имя, когда отвечаете на его вопросы или хотите задать ему конкретный вопрос о работе в конце собеседования.
