Последующее телефонное интервью - это ваш шанс еще раз продемонстрировать, что вы - лучший человек для работы. Во время телефонного интервью ваш голос должен передать энтузиазм и интерес к той позиции, которую вы обычно выражаете языком тела при личном собеседовании. В то время как телефонные интервью, как правило, проводятся для проверки потенциальных сотрудников, второе телефонное интервью имеет другие вопросы и ожидания.
подготовка
Запишите как можно больше записей о своем первом собеседовании. Вспомните, кем были ваши первые интервьюеры, что обсуждалось (сведения о работе, ваше прошлое, возможная зарплата) и информацию о следующих шагах в процессе найма. Держите эти заметки при себе во время телефонного звонка. Посмотрите на них, чтобы запомнить ключевую информацию, которую вы узнали во время вашего первого интервью.
Предоставьте больше подробных примеров
Сосредоточьтесь на том, что вы сделали плохо в первом собеседовании, например, на том, что у вас недостаточно примеров для подтверждения ваших утверждений. Подумайте о новых достижениях и новых примерах вашей работы для второго интервью. Тщательно изучите компанию и отрасль, чтобы лучше подготовиться к более углубленным вопросам второго интервью.
Избегайте отвлечения
Найдите тихое место в доме для проведения собеседования. Если вы находитесь на работе или в другом месте, где вы не можете дать интервью в то время, скажите интервьюеру, что вы рады, что она позвонила, но дайте ей знать, что вы хотели бы назначить альтернативную встречу для проведения интервью.
Целевые вопросы
Второе собеседование может включать вопросы о зарплате и пособиях. Собеседование может также сосредоточиться на конкретных должностных обязанностях и требованиях. Вас спросят, как вы выполняете эти требования, предоставив соответствующие примеры. Также будьте готовы задавать собственные вопросы, такие как «Как бы вы описали рабочую среду здесь?» Или «Прошла ли компания недавно увольнения? Если да, то почему и в каких отделах?
Дополнительные советы
Подождите несколько секунд после того, как интервьюер перестанет говорить, чтобы убедиться, что он закончил, прежде чем начать свой ответ. По возможности используйте стационарный телефон и отключите ожидание вызова, чтобы не прерывать вызовы. Послушайте, какой язык использует интервьюер. Если она использует технические или отраслевые термины, делайте то же самое. Используйте позитивные слова, чтобы описать свои способности и опыт, избегая «не могу», «не имею» и подобные негативные слова. Вспомните, почему вы хорошо подходите для компании во время интервью. Используйте паузы вместо того, чтобы сказать «гм» или «ах», когда вы не знаете точно, что сказать.
Разместите изображение своего интервьюера на экране своего компьютера, чтобы посмотреть во время интервью, чтобы создать впечатление, что вы разговариваете с человеком лицом к лицу. Вы можете найти фотографии с LinkedIn, Facebook или веб-сайта компании. Не пейте, когда вы разговариваете по телефону, если только вы не отодвинете мундштук ото рта. Не ешьте пока на телефоне. Носите профессиональную одежду и вставайте во время интервью.
