Некоторые организации используют трехуровневую организационную структуру. Структура эффективной организации позволяет контролировать различные компоненты внутри. Для этого трехуровневая структура имеет ряд явных преимуществ. В трехуровневой организации общение обычно протекает сверху вниз, при этом прямая связь от нижнего уровня к верхнему уровню незначительна.
Высококласный
Верхний уровень может быть отдельным лицом, как в случае с Папой в Римско-католической церкви, или это может быть группа, такая как совет директоров. Верхний уровень имеет тенденцию издавать приказы или директивы.
Второй ярус
Второй уровень служит связующим звеном между верхним уровнем и нижним уровнем. В большинстве случаев второй уровень состоит из менеджеров. Он контролирует ход выполнения приказов или директив, поступающих с верхнего уровня.
Нижний ярус
Нижний ярус обычно состоит из рабочих. В любой организации, чем шире основание нижнего уровня, тем прочнее фундамент организации. Нижний уровень следует всем указаниям или директивам, установленным верхним уровнем.
