Организации часто сталкиваются с ситуациями, сопряженными с рисками, за которые они могут нести ответственность. Соглашение об отсутствии ответственности или об освобождении - это договор, в котором физическое лицо соглашается отказаться от права требовать возмещения или предпринимать юридические действия в случае вредного события. Одним из распространенных видов использования соглашений об отсутствии ответственности является защита организаций от судебных исков в случае, если кто-то заболеет или получит травму во время участия в деятельности, связанной с организацией.
Элементы соглашения об ответственности
Соглашение об отсутствии ответственности может быть использовано для защиты компании или другой организации от претензий, основанных практически на любом виде риска. Человек, отказывающийся от права предъявлять претензии, должен получить взамен некоторое вознаграждение. Например, член тренировочного центра получает доступ к объекту в обмен на подписание освобождения от ответственности, если он получил травму во время тренировки. В соглашении об отсутствии ответственности должны быть указаны конкретные виды деятельности и риски. Это должно включать подтверждение лицом, что она понимает риски и соглашается отказаться от права предъявлять законные требования в случае, если она понесла убытки из-за указанных рисков. Другие примеры использования соглашений об отсутствии ответственности включают организации, которые хотят защитить себя от претензий со стороны сотрудников или добровольцев.
