Контракт Сотрудник Vs. Прямой прокат

Оглавление:

Anonim

Контрактные сотрудники работают на предприятиях на проектной основе и могут контролировать, как, когда и где они работают. Работник прямого найма оказывает услуги для бизнеса и не контролирует детали того, как эти услуги выполняются.

Временное ограничение

Контрактные сотрудники работают с бизнесом в течение периода времени, определенного условиями их контракта. Прямые наймы работают на компанию на неопределенный срок, если они не уйдут, не будут уволены или уволены.

Характеристики

Наемные работники работают не по найму, поэтому они платят за свои налоги и льготы. Бизнес заботится о налогах и может давать льготы прямым наемным работникам.

функция

Прямые наемные работники помогают предприятиям предоставлять эффективный сервис для своих клиентов. Контрактные работники работают с предприятиями на переполнении или на аутсорсинге.

Выгоды

Наемные работники получают регулярную зарплату и устанавливают график работы. Сотрудники по контракту контролируют свое время, могут договариваться о своей ставке заработной платы и могут списывать часть своих расходов на свои налоги.

Соображения

Самозанятые подрядчики платят налоги ежеквартально, поэтому им следует регулярно встречаться с специалистом по налогам, чтобы выяснить, какие записи следует вести и какие налоги они должны платить.