Управление
Заинтересованные стороны - это люди, которые затронуты проектом или имеют какое-то влияние на проект. Заинтересованные стороны заинтересованы в том, как будет реализован проект, проваливается ли он или нет. Потенциальные заинтересованные стороны включают как внутренние люди, которые работают на вашу компанию, так и внешние заинтересованные стороны, такие как ...
Способность влиять на других является выгодой для любого лидера. Фактически, влияние на последователей, чтобы они двигались в определенном направлении или действовали определенным образом, является основным элементом того, что такое лидерство. Лидеры должны мотивировать последователей работать для достижения общей цели, чтобы избежать фрагментированных рабочих областей и оптимизировать ...
Организации формируют команды для выполнения конкретных проектов или содействия постоянному улучшению. Менеджер проекта или руководитель группы имеет задачу управлять группой, чтобы добиться наилучших результатов от участников. Чтобы побудить членов команды внести свой вклад в групповой проект, лидер должен использовать эффективные методы мотивации.
Эффективность работы сотрудника может быть связана с многочисленными факторами на рабочем месте, такими как общая удовлетворенность работой, знания и управление. Но существует определенная взаимосвязь между обучением и эффективностью, так как программы обучения могут решать многочисленные проблемы, связанные с плохой работой.
Влияние отношений на межличностные отношения на рабочем месте хорошо документировано в научной литературе по психологии. Тем не менее, мнения относительно типов эффектов, которые возникают в результате разных взглядов, несколько различаются. Независимо от мнения ученых, владельцам бизнеса полезно знать, как ...
По мере расширения бизнеса число задач и людей растет вместе с ним, что затрудняет, если не делает невозможным, чтобы один человек контролировал всех сотрудников. Как бизнес решает определить свою организационную структуру - как сгруппированы рабочие места и функции и как структуры отчетности и операционные отношения ...
Несколько школ мысли сформировали современное понимание лидерства. Каждый стиль руководства служит приемлемой цели применительно к соответствующей ситуации. Выбор стиля руководства, который соответствует потребностям вашей организации, может быть долгим процессом. Понимание стилей руководства и их влияния ...
Общение между людьми с разным культурным происхождением может создавать проблемы. Культура определяет то, как люди воспринимают и интерпретируют мир, и все способы, которыми люди думают и общаются. Влияние культуры в деловом общении часто неуловимо, а иногда и мягко, но ...
Содействие единству - важная составляющая управления любой успешной организацией, в которой более двух членов. Обмен общими убеждениями и чувство общей цели имеют решающее значение для объединения команды коллег, спортивных игроков или членов религиозной организации. Установление чувства сплоченности может помочь ...
Сравнительный анализ - это последовательный процесс, который начинается с осознания того, что вам нужно пространство для улучшения определенных бизнес-процессов, и заканчивается, когда вы предпринимаете шаги, необходимые для этого. По пути руководители компаний или департаментов проводят время, анализируя усилия успешных организаций.
Собеседования обычно имеют различные категории вопросов, на которые вы должны ответить. Один описывает ваши ценности. Ваши ценности - это ваши личные убеждения и отношение к людям в вашей жизни или карьере. Ценности также помогают вам судить о ситуациях и людях. Разбейте три типичные категории значений на ...
Социальные предприниматели являются одними из самых инновационных мыслителей страны. Это предприниматели, которые разрабатывают творческие решения, чтобы помочь решить проблемы, с которыми сталкивается общество. Социальные предприниматели не являются деловыми людьми в более традиционном смысле этого слова. Вместо этого они являются идеологами, которые придерживаются своего видения и ...
По словам Эрика Велтера, юриста юридической фирмы Welter, менее 20 штатов решают использовать фотографии сотрудников без согласия. Работодатель, который размещает фотографии сотрудников в Интернете без их согласия, увеличивает подверженность компании требованиям сотрудников о возмещении ущерба за несанкционированное использование ...
Безопасность на основе поведения - это философия выявления и предотвращения несчастных случаев, особенно в рабочей среде. Небезопасное поведение приводит к несчастным случаям и травмам, что приводит к потере производительности и искам о компенсации работникам.
Nucor Corp. является одной из крупнейших компаний по производству стали и металлопродукции в США. Персонал компании насчитывает около 12 000 сотрудников, а оценки и тесты сотрудников помогают определить наиболее подходящих кандидатов на работу. Nucor сосредотачивается на командной работе, и оценки определяют, будут ли потенциальные сотрудники ...
Аналитические оценки отличаются от эмпирических оценок тем, что аналитические оценки не включают пользовательских наблюдений. Рецензенты, чаще всего эксперты, полагаются на данные и количественные критерии при проведении оценок. Внутренние и внешние финансовые аудиторы, разработчики прототипов и аналитики бизнес-процессов - все ...
Эффективное общение на рабочем месте может уменьшить споры между сотрудниками и руководством. Имея дело с другими предприятиями, владелец бизнеса может использовать эффективную связь для увеличения продаж, передавая профессиональный имидж и уменьшая недопонимание между бизнесом и его клиентами. Работодатели должны ...
Сочетание разного опыта и личностей может усложнить формирование отношений. Если в вашем офисе есть новые сотрудники, попробуйте несколько ледоколов, чтобы узнать больше друг о друге и получить удовольствие от процесса. Офисные игры, чтобы познакомиться с коллегами помогают сформировать новые связи.
Большинство лидеров бизнеса согласны с тем, что развитие сотрудников играет важную роль в успехе организации. Вопрос в том, в какой степени это происходит и как это воздействие измеряется. Понимая и отвечая на эти вопросы, бизнес-лидеры могут определить пути использования этого развития для будущего роста ...
Анализ затрат позволяет предприятиям определить фактические и ожидаемые затраты на проект. Кривые совокупных затрат предоставляют владельцам бизнеса визуальное представление совокупных затрат и выгод, позволяя им определять, когда они достигают уровня безубыточности в проекте и как оценки проекта сравниваются с расходами. ...
Чтобы бизнес рос и развивался, его рабочая сила также должна развиваться. Одним из способов достижения этого является предоставление сотрудникам возможностей для развития, которые субсидируются компанией. Другой метод заключается в формальной программе организационного развития, где работодатель предоставляет учебную программу ...
Изменения неизбежны, поскольку бизнес растет и развивается. Вы, скорее всего, обнаружите, что некогда идеальная, плоская организационная структура и неформальный коммуникационный поток теперь создают хаотическую и неэффективную рабочую среду. Однако переход к более формальной иерархии и установленной цепочке командования не всегда легок для вас ...
Сплоченная команда - важнейший компонент успеха в бизнесе. Одним из способов формирования чувства командной работы в любой организации является презентация создания команды, которая вдохновляет, расширяет возможности и развлекает, обучая ценностям сотрудничества и доверия. Сделайте вашу презентацию тимбилдинга более эффективной, представив ...
Каждая компания выигрывает от внедрения стратегического плана по управлению бизнесом. Этот план необходим, потому что он решает такие вопросы, как разработка видения, определяет, в каком направлении будет развиваться бизнес, дает оценку относительно того, сколько времени это займет, и, что наиболее важно, конкретно определяет, как ...
Разработка комплексной системы управления файлами для вашего ресторана поможет вам управлять сотрудниками и бизнесом. Эффективны двойные системы хранения, особенно если файлы хранятся в Интернете. Файлы могут храниться в легко доступном месте, например, в офисной картотеке, а конфиденциальные личные и финансовые файлы могут быть ...
